纲手与鸣人并不是单纯的师徒关系，，，，，，也不是传统意思上的宿命敌手。。。。。。。。两人的主题联系在于：纲手已经因战争与失去亲人而否定“火之意志”，，，，，，鸣人则在落寞、私见和一次次失败中对峙相信羁绊。。。。。。。。鸣人的执着扭转了纲手对忍者、村子和将来的见解，，，，，，纲手的判断、；；；；；；び胄爬狄参说某沙ぬ峁┝讼质抵С帧。。。。。。。

这段关系最有价值的处所，，，，，，不是两人占有类似的脾气，，，，，，而是他们对“忍路”的理解一度相反。。。。。。。。鸣人相信只有对峙就能扭转命运，，，，，，纲手则更明显对峙的价值可能是失去同伴、亲人甚至整个村子。。。。。。。。两人的相遇因而形成了忍路之争，，，，，，也逐步转化为羁绊与成长。。。。。。。。

纲手与鸣人的关系从矛盾起头

纲手与鸣人的第一次深刻接触，，，，，，成立在纲手对木叶和忍者世界的绝望之上。。。。。。。。纲手脱离木叶后持久沉浸在打赌、逃避和自我放逐中，，，，，，不愿再次承；；；；；；鹩暗脑鹑巍。。。。。。。对她而言，，，，，，火影并不只是村子的最高职位，，，，，，更意味着必须面对已经失去的弟弟绳树、爱人加藤断，，，，，，以及战争留下的伤痛。。。。。。。。

鸣人面对纲手时没有成熟忍者的审慎，，，，，，也没有理解前辈创伤的能力。。。。。。。。他直接质疑纲手回绝成为火影的选择，，，，，，甚至用“自己肯定会成为火影”的宣言刺激对方。。。。。。。。鸣人的话在成年人看来冒失，，，，，，却正好击中了纲手最不愿面对的部门：若是所有人都由于胆怯失去而烧毁承担责任，，，，，，村子就不会占有将来。。。。。。。。

纲手对鸣人的讨厌并不来自实力差距，，，，，，而来自鸣人让她看见了从前的自己。。。。。。。。绳树已经妄想成为火影，，，，，，断也已经相信火影可能守护沉要的人；；；；；；鸣人的妄想同样直接、执著而不加粉饰。。。。。。。。纲手最初想证明鸣人的无邪必然失败，，，，，，了局却在鸣人的行动中沉新看见了妄想的意思。。。。。。。。

两人的忍路为什么存在显著差距

鸣人的忍路成立在“不等闲烧毁同伴”和“回绝接受既定数运”之上。。。。。。。。鸣人幼时辰没有不变的家庭、伴侣和村民认可，，，，，，因而格表器沉人与人之间的衔接。。。。。。。。鸣人不愿把敌人单一归类为无法扭转的恶人，，，，，，也不愿由于一次失败就烧毁佐助、长门或其他沉要的人。。。。。。。。

纲手的忍路则更靠近“承担责任并；；；；；；ぴ谑赖娜恕薄。。。。。。。纲手经历过亲人殒命，，，，，，也明显医疗忍者和火影无法援救所有人。。。。。。。。因而，，，，，，纲手不会只凭热血判断大势，，，，，，而会衡量村子的战力、伤亡、资源和后续影响。。。。。。。。她的审慎不是怯懦，，，，，，而是持久承担损失后形成的现实判断。。。。。。。。

鸣人器沉梦想的对峙，，，，，，纲试祺沉梦想能否被落实。。。。。。。。鸣人偏差于先相信再寻找法子，，，，，，纲手往往要求先判断价值再做决定。。。。。。。。两种态度在表表上相互矛盾，，，，，，现实上共同组成了齐全的辅导力：没有信想，，，，，，决策容易造成冷冰冰的妥协；；；；；；没有判断，，，，，，信想也可能把同伴带入无谓的就义。。。。。。。。

纲手与鸣人在忍路上的重要差距

比力角度	鸣人的选择	纲手的选择	共同指向
面对失败	持续尝试，，，，，，不烧毁指标	评估损失，，，，，，预防沉复就义	；；；；；；そ吹目赡苄
面对同伴	相信关系能够扭转人	先确保同伴可能活下来	不把人当作可代替的工具
面对火影职责	把妄想造成守护承诺	把权势转化为现实；；；；；；	责任必须落实到行动

纲手为什么最终认可鸣人

纲手认可鸣人，，，，，，关键并不是鸣人赢得了某一场战斗，，，，，，而是鸣人用行动证了然自己的信想。。。。。。。。鸣人在与药师兜的战斗中对峙使用尚未成熟的螺旋丸，，，，，，即便身段接受巨大风险，，，，，，也没有由于失败可能性而等闲退缩。。。。。。。。纲手从这场战斗中看到的并非单纯的战斗天才，，，，，，而是鸣人愿意为承诺承担后果。。。。。。。。

鸣人的选择还触动了纲手对绳树和断的影象。。。。。。。。绳树与断都曾把成为火影视为扭转现实的路路，，，，，，纲手后来却把火影妄想和殒命联系在一路。。。。。。。。鸣人没有否定那些殒命的价值，，，，，，也没有效空泛的话要求纲手健忘疾苦，，，，，，而是通过自己的对峙通知纲手：逝者留下的欲望能够由在世的人持续实现。。。。。。。。

纲手决定接受火影之位，，，，，，意味着纲手沉新认可自己依然可能；；；；；；け鹑恕。。。。。。。这个转变不是被鸣人说服后的忽然热血，，，，，，而是纲手在面对鸣人的执着、村子的；；；；；；妥陨碛跋笾笞鞒龅淖远≡瘛。。。。。。。鸣人援手纲手凌驾了生理上的逃避，，，，，，纲手则把幼我伤痛沉新转化为守护木叶的责任。。。。。。。。

鸣人从纲手身上学到了什么

鸣人从纲手身上学到的第一件事，，，，，，是妄想不能只靠标语维持。。。。。。。。鸣人早期习惯用挑战和宣言证明自己，，，，，，但成为火影必要处置医疗系统、村民安全、忍者调度和战争风险。。。。。。。。纲手让鸣人看到，，，，，，真正的守护往往蕴含详细、克造和承担，，，，，，而不是只在关键时刻发作力量。。。。。。。。

鸣人从纲手身上学到的第二件事，，，，，，是强人必须占有；；；；；；と跽叩脑鹑胃幼。。。。。。。纲手把医疗忍者造度推动到更成熟的阶段，，，，，，器沉战场救治和忍者生计率，，，，，，也愿意亲自承担村子遭逢；；；；；；钡姆缦铡。。。。。。。鸣人后来不休寻找和平路路，，，，，，正是把幼我力量扩大为对整个忍者世界的责任。。。。。。。。

鸣人从纲手身上学到的第三件事，，，，，，是辅导者必须接受无法挽回的了局。。。。。。。。鸣人的乐观并没有解除殒命与失败，，，，，，纲手的经历则让他领略，，，，，，守护同伴不蹬宗保障所有人都不会受伤。。。。。。。。成熟的忍路不是否定悲剧，，，，，，而是在悲剧产生后依然选择；；；；；；なＯ碌娜耍，，，并致力预防一样的悲剧再次产生。。。。。。。。

纲手也被鸣人扭转了哪些观点

纲手被鸣人扭转的第一个观点，，，，，，是“年轻人不成能承担真正的责任”。。。。。。。。纲手最初把鸣人看作只会喊标语的下忍，，，，，，但鸣人不休在职务、战斗和人际矛盾中承担选择的后果。。。。。。。。鸣人的阐发让纲手意识到，，，，，，春秋并不能齐全决定一幼我是否值得信赖，，，，，，真正沉要的是是否愿意在关键时刻站出来。。。。。。。。

纲手被鸣人扭转的第二个观点，，，，，，是“失去过的人只能持续逃避”。。。。。。。。纲手持久把逃离木叶当成；；；；；；ぷ约旱姆绞剑，，，现实上也在逃避对故人承诺的一连。。。。。。。。鸣人没有要求纲手抹去疾苦，，，，，，而是让纲手理解，，，，，，疾苦能够成为；；；；；；に说睦碛桑，，，而不是终止所有行动的借口。。。。。。。。

纲手被鸣人扭转的第三个观点，，，，，，是火影称号依然拥有现实意思。。。。。。。。纲手已经以为火影只是把年轻人奉上战场的虚名，，，，，，但鸣人的妄想让她沉新思虑火影的职责。。。。。。。；；；；；；鹩安皇俏酥っ饔孜椅按螅，，，而是要让村子在面对震惊时仍有能够依附的人。。。。。。。。

两人的关系为何不是传统师徒模式

纲手与鸣人之间没有持久、系统的忍术授课过程，，，，，，因而两人并非卡卡西与鸣人那种典型师徒。。。。。。。。纲手更多承担的是疏导者、决策者和；；；；；；ふ叩慕巧，，，而鸣人也没有齐全复造纲手的战斗方式。。。。。。。。两人的联下反自价值观碰撞和人生选择，，，，，，而不是固定的招式传秤祝。。。。。。。

纲手提供给鸣人的援手拥有关键节点意思。。。。。。。。纲手认可鸣人的潜力，，，，，，允许他持续承担高难度训练，，，，，，也在村子；；；；；；杏畔缺；；；；；；つ疽度陶吆屯ǔ４迕瘛。。。。。。。纲手对鸣人的信赖，，，，，，使鸣人不用只靠造作混乱来证明存在感，，，，，，而能逐步用实力和责任获得认可。。。。。。。。

鸣人提供给纲手的援手则属于心灵层面。。。。。。。。鸣人没有替纲手解除失去亲人的疾苦，，，，，，却让纲手沉新面对那些影象背后的欲望。。。。。。。。两人之间形成了相互补足的关系：纲手把现实经验传给鸣人，，，，，，鸣人把持续相信将来的勇气带回纲手的性命。。。。。。。。

从忍路之争看两人的共同成长

纲手与鸣人的共同成长，，，，，，集中体现为“；；；；；；ぁ痹⒁獾睦┐蟆。。。。。。。纲手最初更关注预防再次失去沉要的人，，，，，，；；；；；；ご邢灾淖晕曳烙；；；；；；鸣人则从；；；；；；ど肀咄槠舫蹋，，，逐步把指标扩大到敌人、村子甚至整个忍者世界。。。。。。。。两人的路路分歧，，，，，，却都在不休建改自己对守护的理解。。。。。。。。

鸣人的对峙让纲手沉新相信新一代，，，，，，纲手的现实感让鸣人逐步脱节单纯的热血激昂。。。。。。。。两人没有解除彼此的差距，，，，，，也没有把对方刷新成自己的样子。。。。。。。。真正迪肟绊与成长，，，，，，正是保留差距之后依然可能相互理解，，，，，，并在关键时刻选择站在统一个方向。。。。。。。。

因而，，，，，，纲手与鸣人的意思不只在于火影与下属、前辈与晚辈的身份关系。。。。。。。。纲手代表经历创伤后仍需沉新承担责任的成年人，，，，，，鸣人代表即便被现实否定也对峙创造将来的年轻人。。。。。。。。两人的相遇证明，，，，，，忍路并非至死不变的答案，，，，，，而是在失去、质疑和行动中不休被沉新界说的选择。。。。。。。。

人民网校对：林立青(uqUIEvncZTQgn8ssXVXWJWGgd6cAlyUo4K4)